In Laminam siamo consapevoli che il nostro successo dipende dal grado di competenze, di impegno e di coinvolgimento impiegati quotidianamente dalle donne e dagli uomini che la compongono. Per questo motivo Laminam pone le persone al centro delle proprie strategie, offrendo la possibilità di crescere e vedere valorizzati i propri talenti, all’interno di una organizzazione con un proprio sistema di valori e codice professionale.
Per aiutarci ad esprimere pienamente il nostro potenziale, Laminam ha esplicitato i propri valori, i cui comportamenti distintivi sono richiesti a tutti i componenti dell’ organizzazione:
INNOVAZIONE
Immaginare il futuro e ripensare i processi per realizzare prodotti capaci di generare nuovi mercati rispondendo all'esigenza di migliorare l'architettura e l' habitat che ci circonda
ECCELLENZA
Perseguire obiettivi sfidanti, capaci di mantenere Laminam “davanti al futuro”
RESPONSABILITA'
Fare il nostro lavoro con responsabilità ed etica professionale, nel rispetto delle regole, delle persone e del patrimonio ambientale; utilizzando le risorse aziendali e naturali con efficienza ed efficacia
FARE SQUADRA
Costruire e condividere conoscenza, consapevoli che la forza di una squadra è superiore a quella della somma dei singoli
